Менеджер по продажам промышленного вентиляционного оборудовния
Оклад, руб. в месяц:
от 120000
Страна:
Россия
Город:
Санкт-Петербург
Режим работы:
Полный рабочий день
Место работы:
Работа на территории работодателя
Дополнительные сведения по вакансии:
Заработная плата на испытательном сроке - 30000 руб. на руки + % с продаж, далее 35000 на руки +% с продаж. При выполнении плана суммарный доход неограничен. Оформление по ТК РФ
Требования к соискателю
Пол:
Не имеет значения
Уровень образования:
Высшее
Минимальный требуемый стаж по специальности:
1 год
Должностные требования:
Обязанности
1. Организация работы по реализации производимой продукции или выполняемых услуг., Осуществление взаимодействия с деловыми партнерами.
2. ежедневная работа по расширению клиентской базы, пропорциональная работа по направлениям: монтажные компании, проектные институты, объекты, корпоративные клиенты, конечные заказчики.
3. подготовка Коммерческого предложения по Техническому заданию заказчика с учетом особенностей и конкурентных преимуществ оборудования
4. запрос результатов по КП, у заказчика. Акцентирование преимуществ с разъяснением позиций и трактовок не понятных клиенту (на первом этапе общения)
5. постоянный контроль (изменение тех. Задания на оборудование, сроки и условия финансирования, сроки реализации, появление новых конкурентов и т.д.) за реализацией коммерческого предложения и отчетность.
6. Контролирует выполнение заказов, договорных обязательств, состояние запасов готовой продукции на складах, письменное извещение заказчика о готовности к отгрузке заказа за 2-3 дня до конечного срока.
7. переговоры с Конечным заказчиком на предмет заключения договора на сервисное обслуживание.
8. Принимает участие в организации выставок, ярмарок, выставок-продаж и других мероприятиях по рекламе продукции предприятия.
Требования
Образование – высшее Желательно – техническое или экономическое (строительство – любые сферы)
Опыт работы:
Обязательно – от 1 года в продажах. Желательно – от 1 года в продажах в этой сфере.
Профессиональные навыки: Понимание процесса строительства и участников рынка, опыт общения на любом уровне должностей контрагента. Ведение сделки от холодного звонка до пост гарантийного обслуживания.
Готовность к командировкам.
Личные качества: Активная жизненная позиция, желание зарабатывать, коммуникабельность, работа в команде, самообучение, желание профессионального роста с технической точки зрения (хочу знать досконально свой продукт – что я продаю)
Контактная информация
Название организации:
Международный кадровый центр
Направление деятельности:
Подбор персонала
Тип работодателя:
Агентство
(Для просмотра полной контактной информации необходимо авторизоваться или зарегистрироваться. Регистрация для соискателей и работодателей - бесплатная.)
