Закрыть окно
Введите логин и пароль, указанные при регистрации.
  Логин:  
Пароль:
- запомнить на этом компьютере
Забыли пароль?
Регистрация
АНКЕТА
Поля формы обозначенные значком * - обязательны для заполнения.
  Имя:  
Пол*:
Возраст*:
Социальный статус*:
Семейное положение:
Количество детей:
Контактный телефон:
Email:

Авторизация

Как составить резюме
Разработка программного обеспечения для торговли в интернет

Что говорить на собеседовании

 

На сегодняшний день многие люди принимают посещение собеседования для принятия на работу как настоящее испытание. Большинство соискателей не могут успешно пройти собеседование, так как чувствуют огромное напряжение и стресс во время разговора с придирчивым рекрутером. Даже у компетентных специалистов зачастую возникают затруднения в ходе интервью. Чаще всего проблема кроется в незнании, как правильно себя вести и о чем говорить на собеседовании. Итак, если вам предстоит пройти собеседование, наши рекомендации будут полезны для вас. 

Топ-10 правил для собеседования

  1. Изложите, почему вас заинтересовала данная вакансия и как вы узнали о компании.
  2. Объясните причину увольнения с предыдущей работы.
  3. Представьте немного биографической информации о себе.
  4. Предварительно обдумайте, какие вопросы вам может задать рекрутер.
  5. Приготовьте вразумительные ответы на всевозможные вопросы.
  6. Выявите в себе сильные личностные и деловые качества.
  7. Вспомните ключевые моменты в вашей трудовой карьере (за последние 10 лет)
  8. Наперед продумайте, какие качества являются вашими недостатками и какими достоинствами вы можете их компенсировать.
  9. Поупражняйтесь в рассказе о себе и ответе на вопросы с любым вашим знакомым человеком.
  10. Если вам подошла вакансия, обязательно продемонстрируйте свой интерес и задайте уточняющие вопросы hr-менеджеру.

Что не следует говорить на собеседовании:

  1. Относитесь нейтрально к своему прошлому. Не критикуйте свою бывшую компанию и коллег. В противном случае вас могут охарактеризовать как конфликтного человека.
  2.  Не рассказывайте о своих личных проблемах, если это не потребуется в строгом порядке. Рекрутер не обязан выслушивать чужие проблемы, не касающиеся работы.
  3. Не задавайте лишних вопросов о компании. Перед собеседованием вы должны быть осведомлены об основных данных компании.
  4. Не спрашивайте размер заработной платы, пока рекрутер обычно сам поднимет этот щекотливый вопрос на собеседовании. Если у вас спросят желаемую сумму заработной платы, назовите действительную сумму в пределах разумного. Вы можете заранее узнать среднерыночный размер заработной платы.
  5. Не упоминайте о возможных планах на будущее (беременность, переезд и др.).
  6. Рассказывая о собственных достижениях, не перехвалите себя. Иначе вы можете оставить о себе впечатление самовлюбленного нарцисса. Ведите себя сдержанно, не слишком эмоционально. 

Источник: http://www.im-konsalting.ru/blog/chto-govorit-na-sobesedovanii/

 

Яндекс.Метрика
Rambler's Top100